ChatGPT is een populair taalmodel ter wereld en de nieuwste versie, ChatGPT-4, heeft onlangs tot een climax geleid. Ondanks de snelle vooruitgang van wetenschap en technologie begon het denken van mensen over de relatie tussen machine-intelligentie en mensen niet met ChatGPT, en bleef het ook niet beperkt tot het gebied van AI. Op diverse terreinen worden verschillende machine-intelligentie- en automatiseringsinstrumenten op grote schaal gebruikt, en de relatie tussen machines en mensen wordt nog steeds vanuit een breder perspectief bekeken. Collaboratieve robotfabrikant Universal Robots heeft uit jarenlange praktijk gezien dat machine-intelligentie door mensen kan worden gebruikt, goede ‘collega’s’ voor mensen kan worden en mensen kan helpen hun werk gemakkelijker te maken.
Cobots kunnen gevaarlijke, moeilijke, vervelende en intense taken overnemen, de veiligheid van werknemers fysiek beschermen, het risico op beroepsziekten en verwondingen verminderen, werknemers in staat stellen zich op waardevoller werk te concentreren, de creativiteit van mensen vrijmaken en carrièrevooruitzichten en spirituele prestaties verbeteren. Bovendien zorgt het gebruik van collaboratieve robots voor een gevoel van veiligheid en vermindert het risico's met betrekking tot de werkomgeving, contactoppervlakken van verwerkingsobjecten en ergonomie. Wanneer de cobot interageert met medewerkers in de directe omgeving, beperkt de gepatenteerde technologie van Universal Ur de kracht en vertraagt deze wanneer een persoon de werkruimte van de cobot betreedt, en hervat de volle snelheid wanneer de persoon weggaat.
Naast fysieke veiligheid hebben werknemers behoefte aan een gevoel van geestelijke prestatie. Wanneer cobots basistaken overnemen, kunnen medewerkers zich concentreren op taken met een hogere waarde en op zoek gaan naar nieuwe kennis en vaardigheden. Volgens de gegevens creëert machine-intelligentie weliswaar basistaken, maar creëert het ook veel nieuwe banen, waardoor de vraag naar hoogopgeleide talenten wordt gestimuleerd. De ontwikkeling van de automatisering zal een groot aantal nieuwe banen creëren, en de afgelopen jaren is de rekruteringsratio van China's hoogopgeleide talenten lange tijd boven de 2 gebleven, wat betekent dat één technisch geschoold talent overeenkomt met ten minste twee posities. Naarmate het tempo van de automatisering toeneemt, zal het bijwerken van iemands vaardigheden om trends bij te houden de loopbaanontwikkeling van beoefenaars enorm ten goede komen. Door middel van een reeks onderwijs- en opleidingsmaatregelen, zoals geavanceerde collaboratieve robots en de "Universal Oak Academy", helpt Universal Robots beoefenaars bij het bereiken van "kennisupdates" en het verbeteren van vaardigheden, en om de kansen van nieuwe posities in de toekomst stevig te grijpen.
Posttijd: 09 april 2023